ミッキーの誕生日

今日ですぜ♪ヽ(´▽｀)/

ケーブルのディズニーチャンネルはお祭り騒ぎです(　゜∀゜)o彡゜


蒸気船ウィリーから始まるクラシックのショートアニメを見て育ったので
知らないエピソードはないに等しい

長編も見てないのはないけん
キャラの名前とかだいたいわかるけんねｗｗ

音楽のシンクロ率と
手描きの画力と
擬人化がぱねぇ!!



あれ、ドナルドの誕生日っていつだ!?(笑)

福岡市動植物園

ひこにゃんといってきたー


らいおんの顔のでかさに
カバがうまくご飯食べれてなくて
やまねこがあまりにかわいくて

…笑いました(笑)


長崎で仕事したときのおみやげ
やっと貰ったｗｗ

カステラをパイで包んでおられる…美味


ふー、潤ったんで
明日からもがんばれるわー


余談ですが
猫好きなひこにゃんがヒョウに何故か威嚇され「こいつ、かわいくないわ」と吐き捨てたのがツボでしたｗｗ

入社一ヶ月後

店舗に出てからは約三週間経ちます


誰が何を担当していてどんな権限があるか、
またキャラ的にどういうつき合い方をすればよいか
おおよそ掴めました


さて、自分はと言うと
・レジと売場での接客
・電話応対
・補正
・フィッティングルームでの接客(ピン打ち含む)
・レジフォロー時の商品整理、品だし
・客注に対しての電話連絡(他店、お客さまともに)
・タグ発行
・在庫検索(自店、他店ともに)
・両替
・マイク放送、活気だし
・店舗外でのチラシ配り
・早番出勤時の清掃
・遅番出勤時のクローズ、レジ閉め、入金
・返品交換時のレジ対応
・遅番出勤時の金銭管理、店舗管理、退勤管理、施錠管理(月土のみ)
・マネキンの着せ替え(木曜)
・マイク放送の原稿作成(月木)

各業務の習熟度にムラはあるものの
一通り経験しているので
責任をもってやらなければならない段階です

書いてみると多いね(笑)
でも書き出すことで現状を整理できるし
わかりやすいよね(*´∇｀*)


この前送別会をやった社員の子の権限が大きかったので
いなくなった分をサポートするための詰め込み教育だったようですヽ(・∀・)ノ

いや、もちろん「サポート」であって
まだ知らん業務もたくさんあるし「代わり」にはなれてないけどねｗｗ


周りはと言うと
自分以降に六人採用されたけど全員学生やけん
そんなに権限は持たせられんみたいなので

既存スタッフの育成が実施されてます


うちが会社に入るときは激動の時期が多い…
そういう会社を選んでいるのか、会社ってそんなもんなのか、それとも気のせいかしら(笑)


そんな大変な時期やから
たしかに成長できる環境ではあるよね♪(*´∇｀*)


これからできる業務を増やすよりは
今やっている業務を深く、濃く(？)
人に聞かなくてもいいよう
ムラなくこなせるようになりたいと思います!!


やっぱ現状と課題把握のためのアウトプットって大事やわ～(￣ー￣)

ちょｗｗおまｗｗ

今日のお昼、準社員の人と話してて

「店長のことを嫌いにならないように気を付けてるけど、ついね…
店長のこと好きですか？」

と、聞かれ

「好きではないですけど、自分には店長の仕事できないんで…」

と答えました


今日の夜に

「手が空いたので人手が足りないとこがあれば入りますよ」

と店長に指示を仰いだら

「えーっと、俺はちょっと分かんないんだけどー、とりあえず…」


え、

いま何つった、この人？


はい、ありがとーございました!!


先日のスーパバイザーから先輩への助言は実は
「店長に頼っちゃだめだよ」でしたが
まさに痛感しました


彼は頼れない…というか

指示を仰いじゃいけない人なんだな


昨日の送別会でも
辞める人が話しよるのに
時計を指して「時間時間」とか言ってたし
手紙読んでる時に寝てたし…


責任感や店長としての自覚もないし、進捗管理能力や判断力もないし、年下の面倒見も良くないし、何しろ余裕もない


まじで、よく結婚できたよね


店長はどうでもいいけん
先輩の力になるよう頑張ろーっと


今まで続けた会社やアルバイトの上司運には恵まれとったけん
人生の試練なのかもｗｗ

先輩には恵まれとるけん頑張りどころやね

ぬこ

心身ともにでかすぎｗｗ


昨日はいとこがご来店お買い上げありがとー!!

火金以外はお待ちしておりまーす♪


仕事あとは送別会でした
前回よりは話せたわー(;A´▽｀A


今日もラストまでがんばるよー

香椎参道混んでる～